Am 10. April veranstaltete XILIN einen thematischen Redewettbewerb und eine Veranstaltung zur Auswahl von Führungskräften für junge Mitarbeiter. 26 herausragende Mitarbeiter aus verschiedenen Abteilungen und Werkstätten nahmen am Wettbewerb teil und teilten ihr Verständnis des Themas durch anschauliche Sprache und detaillierte Beispiele, was den lebendigen und vielversprechenden Geist junger Mitarbeiter voll und ganz unter Beweis stellte. Nach dem Wettbewerb brachten viele Mitarbeiter ihre Entschlossenheit zum Ausdruck, ihre Kampfbereitschaft und Kreativität voll zur Geltung zu bringen und ihre Jugend, Weisheit und Stärke zur qualitativ hochwertigen Entwicklung des Unternehmens beizutragen.